KOSTENfreies ONLINE-TRAINING per ZOOM für Unternehmer
Das System "Mitarbeiter einfach führen"
Wie ein konstruktives Kritikgespräch den Zusammenhalt sogar stärkt
„Warum Mitarbeiter immer wieder keine Verantwortung übernehmen – und wie ein einziges Gespräch das ändert."
In diesem Webinar erfahren Sie...
01
Ein komplettes Führungssystem, mit dem Sie ein Team aus eigenverantwortlichen Leistungsträgern aufbauen – statt ständig selbst nachjustieren zu müssen
02
Wie Sie mit einem einzigen, konstruktiven Kritikgespräch unerwünschtes Verhalten direkt adressieren – ohne Eskalation und ohne die Beziehung zum Mitarbeiter zu belasten
03
Klare Kommunikationsregeln mit denen Sie Konflikte vermeiden, bevor sie überhaupt entstehen
04
Einen Ausblick, wie Mensch und KI-Agenten zukünftig in der Führung zusammenarbeiten werden
05
Konkrete Stellschrauben für Ihre Führung, die Sie direkt nach dem Webinar umsetzen können
Sie sind Unternehmer oder Selbstständiger und kennen diese Situation?
Sie haben Geld, Zeit und Nerven investiert, um gute Fachkräfte zu finden. Und trotzdem: Die Leistung stimmt nicht. Fehler häufen sich, Motivation fehlt, Potenzial bleibt liegen.
Das liegt selten am Mitarbeiter selbst – sondern an der Art, wie geführt wird. Die meisten Unternehmer meiden Kritikgespräche, weil sie Angst vor Konflikten oder Kündigungen haben.
Die Folge: Probleme werden nicht angesprochen, sie wachsen weiter – bis die Leistungsträger, die Sie sich erhofft hatten, längst zum Kostenfaktor geworden sind.
EXKLUSIV FÜR TEILNEHMER
Sie erhalten eine vollständige, praxiserprobte Vorlage für Kritikgespräche. Damit sprechen Sie unerwünschtes Verhalten von Mitarbeitern konkret an und bringen sie „wieder in die Spur" – konstruktiv, ohne Eskalation.
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